duonghau Chào bạn, có thể vì bạn không có hoặc chưa giỏi nên thành ra ghét việc làm leader. Nhưng mình xin trả lời, kỹ năng leadership vô cùng quan trọng dù sau này bạn có trở thành sếp người ta hay không. :3
Nó quan trọng như thế nào?
Ngày xưa đi học thầy dạy môn Leadership của mình luôn hỏi “Các em có muốn làm “công dân toàn cầu” không? Nếu có thì phải giỏi leadership đấy”. Hồi đó chưa thật sự hiểu nó là gì đâu nhưng thầy nói nhiều quá nó in vô tiềm thức mình luôn.
Không phải cứ leadership là lãnh đạo mọi người - Lãnh đạo bản thân mới khó nhất!
Nó trả lời cho việc bạn không làm sếp nhưng vẫn cần nó nè. Mình thấy khó nhất không phải lãnh đạo người khác đâu, mà là lãnh đạo chính bạn đấy. Không biết bạn tin không nhưng con người phần lớn có xu hướng kỹ càng với người khác nhưng lại dễ dãi với chính mình.
Bạn dễ thỏa hiệp, đồng ý với những yêu cầu, thói quen, hành vi không tốt của bản thân và dễ dàng bỏ qua cho chính mình.
Nếu bạn cần dẫn dắt bản thân vào một khuôn khổ nào đó thì cần leadership mà.
Hoạt động diễn ra thường ngày cũng cần leadership
Mỗi ngày bạn sẽ có rất nhiều việc xảy ra. Việc nên đi ăn món nào ở quán nào? Hay hôm nay phải mua nguyên liệu gì để nấu ăn và mua ở đâu với mức giá bao nhiêu là phù hợp với điều kiện của bạn? Ngay cả việc rủ rê bạn bè đi chơi, tụ tập nhóm,… cũng cần leadership. Bởi bạn sẽ là người trực tiếp dẫn dắt bộ não suy nghĩ nên làm gì, điều khiển hành vi nên mua gì hay tụ tập thế nào?
Khi rời bỏ mindset chỉ người sếp mới cần leadership thì bạn sẽ thấy, thật ra bạn vẫn đang thực hiện kỹ năng leadership mỗi ngày, chỉ là bạn không nhận ra thôi.
Nếu bạn không là sếp? Nói thật, ngay cả người làm công ăn lương hay cả bảo vệ cũng cần có leadership ấy. Vì chính họ là leader cho bản thân họ, lead họ làm việc, hoàn thành những nhiệm vụ thuộc về họ. Bạn cũng thế.
Vậy nên bạn thử “mở” ra một tí nhan. Mình nghĩ tư duy thay đổi sẽ khiến bạn có góc nhìn tốt hơn. :>>
